伊蒂尔·科尔在特朗普政府早期辞去联邦政府工作后，尝试休息一段时间。

“我试着看书，我试着看Netflix。但这样一两天后，我就想，好的，我可以了。现在，接下来做什么？”40岁的科尔对YSL新闻说。

然后她的丈夫随口提到新泽西镇的管理机构有一个空缺席位。和她年龄或生活经验相仿的人没有计划竞选非党派的哈登菲尔德市委员会。

于是她决定参加竞选。

科尔在5月中旬的选举中以49票获胜，大约在辞去美国数字服务局（特朗普和企业家埃隆·马斯克重新品牌为美国Doge服务局）后四个月。5月27日举行了正式宣誓仪式。

她的胜利使她处于一大批联邦员工希望参加公职竞选的浪潮的前沿。许多人表示，他们想在自愿离开政府或通过大规模裁员后继续为美国人服务，因为特朗普正在大幅缩减联邦劳动力。

她为什么离开政府工作

科尔表示，她在联邦政府工作的一年半是她生活的一个转折点。她的大部分职业生涯都是在私营公司从事产品管理和构建医疗软件的工作。

“联邦政府感觉上符合我的所有标准，”她说。“我可以谋生。我每天都对自己所做的感到满意。我为我的社区和国家的健康作出贡献，这当我回首时，我将为自己作为这个小部分的贡献感到非常自豪。”

美国数字服务的员工被调派到其他机构以帮助修复或监控高优先级的技术项目。科尔与疾病控制中心合作，在新冠疫情后改进跨州传染病监测系统。

但是，科尔说，Doge员工在就职日的到来改变了这个非党派科技机构。

“工作几乎是一夜之间发生了变化，”她说。

所有员工都被面试，科尔说问题让她觉得是在询问对新政府的忠诚。她是以远程员工的身份被雇用的，但有谈论要求重新回到办公室。她表示，告知联邦员工要么支持这些重大变化，要么离开的“岔路口”邮件是最后一根稻草。

白宫新闻办公室没有回复评论请求。

科尔迅速选择辞职，其他人也是如此。她的最后一天是2月14日，剩下的40名团队成员被解雇，她说。

‘好吧，我会去做’

当她第一次研究哈登菲尔德市委员会的竞选时，科尔表示她惊讶地发现没有候选人代表所谓的“夹心层”：同时照顾小孩和年迈父母的人。

她恳求朋友们参选，主动担任他们的竞选经理，并组织他们的竞选活动，但没有人有时间。

“我无法放下这个事实……没有一位女性同时承担年轻家庭和职业生活责任。我们这个阶段的人不会参与其中，将会做出不符合整个社区最佳利益的决策，”科尔说。“所以我想，好吧，我会去做。”

科尔必须迅速行动，以便在距离费城不远的她那个拥有12,500人口的郊区城市上登记。

她在3天内准备了100份签名请愿书——是她所需数量的两倍。没有时间建立支持者联盟，也没有从帮助新候选人的候选招聘组获得支持，这些组织正在因前联邦员工请求帮助而应接不暇。

她只能临时应对。

科尔表示，她从自己在当地咖啡馆认识的一小部分常客开始，然后是她从上学送孩子的过程中认识的十几位妈妈。当地足球联赛的前负责人与她坐下来，并为她介绍了狮子会、扶轮社和各种非营利组织。很快，人们提出要举办家庭聚会，将她介绍给他们的邻里。

“我接受了每一个邀请，尽可能多地展示自己，”她说。

科尔称，以内向者的身份进行竞选非常痛苦。所幸的是这个职位是非党派的，她可以专注于诸如可负担住房、学校拥挤和新的足球场等地方问题。

兼职委员的工作每年支付6,000美元，科尔表示她预计这笔钱主要会用于与角色相关的开支。她仍在寻找全职工作。

科尔表示，她没有多想自己的政治未来。她不打算超过四年的任期，认为这个职位应该在社区成员之间轮换。

“我在接下来的四年里要做的是确保人们看到这是一份非常可行的工作，希望能鼓励其他人这样想，哦，她能做到，我也可以做到，”她说。